1.服装销售术语
喜欢的话，可以试穿。
这是我们的新款，欢迎试穿。 这件也不错，试一下吧。
1、“喜欢的话，可以试穿”和“这是我们的新款，欢迎试穿”这两句话几乎成了中国服饰店铺销售中老生常谈的经典用语。有的导购只要看到顾客一进店或者开始触摸衣服就这么大声招呼，让顾客听得耳朵都起老茧，但其实说的都是废话，因为顾客买衣服肯定要试穿。
“这件也不错，试一下吧”，则是由于导购自己缺乏专业知识，未能向顾客推荐适合的款式，只要看到顾客看哪件衣服就说那件不错，导致顾客不信任导购的推荐，可以说是我们导购自己的表现让顾客不把我们的建议当一回事。 2、服饰门店销售应该有创新意识，不能总是用一成不变的语言与思维去应对顾客不断变化的需求和越来越挑剔的要求。
要想在竞争激烈的服饰市场争夺更大的市场占有率，就必须在很多细节上做得与你的竞争对手不一样，这其中就包括沟通中与顾客的语言应对。 3、就本案而言，导购要求顾客试穿的时候，首先，要把握机会，不可以过早提出试穿建议；其次，建议试穿一定要有信心，这种信心可以通过语言与肢体的力量表现出来；再次，建议试穿时不要轻易放弃，如果对方拒绝，应该事先想好再度要求对方试穿的充分理由，并让顾客感觉合情合理，但建议试穿不要超过三次，否则就会让顾客有反感情绪；最后，在顾客面前树立自己专业的顾问形象并取得顾客的信任，对于导购推荐具有积极的推动作用。
4、语言模板 导购：小姐，您真是非常有眼光。这件衣服是我们这个礼拜卖得最火的一款，每天都要卖出五六件呢。
以您的身材，我相信您穿上后效果一定不错！来，这边有试衣间，请跟我来试穿一下，看看效果怎么样……（不等回答就提着衣服主动引导顾客去试衣间，尤其适用于犹豫不决的顾客） 小姐，其实衣服每个人穿的效果都不一样，就算我说得再好，如果您不穿在身上也看不出效果。您买不买真的没有关系，来，我先帮您把衣服的扣子解开吧。
2.服装导购员销售技巧
可采取以下几个技巧！
打招呼：要注意语气的“二轻”，即轻柔而不造作，轻声而不低沉。
定睛注视：不是目不转睛地盯，而是保持一种真诚的热望的目光，给顾客尊重、稳健的感觉。
接近顾客：顾客莅临，要主动接近顾客，不要让顾客有笼络冷落的感觉。
询问顾客的要求（希望、喜欢）：要耐心、细致，谆谆善诱，友善引导，不要让顾客感觉被蒙骗。
拿商品给顾客看：宜双手递上，以示诚恳。
商品讲解说明：针对商品特性，进行简要说明讲解，必要时，在进一步全面解说。
让顾客选取商品（成交）：要耐心、细心，不要显出不耐烦的迹象。
收款：面带微笑并说声：谢谢！
◇包装商品、交给顾客：小心包装，双手递上。
◇行礼：目送顾客离开，道声“欢迎再来！”，顾客走远，要招手示意。
3.服装销售技巧和话术有哪些
服装销售技巧和话术需要有一定的小窍门，看客需求的事实是什么样的呢？
服装销售技巧和话术的窍门一、管理好自己的情绪
所为人非圣贤，意思是指人总是会有犯错误的时候。人非草木，意思是指人都有感情的，人都是有情绪的，人都是有喜怒哀乐之情感。一个人如果不能管理好自己的情绪，即使他脑袋里有服装销售技巧和话术的知识，他也不能感管好自己的思想行为。作为一个销售人员，你不能使自己的情绪太低落，从而易怒，易躁，失意，因为这样既上还了顾客，有伤害了自己。
推销员如果把这样的消极的情绪带到工作里来，带进销售中来，那么，销售过程就会变的负面的。如果销售中带有负面的情绪，那么这场销售就会变得很危险。销售是一种很艰难的工作，销售的另一个名词就是“拒绝”。拒绝会带了悲伤，挫折，和失意等负面情绪。如果销售人员不能迅速调整自己的情绪，那么，他就很可能被负影响，从而导致销售失败。
服装销售技巧和话术的窍门二、用积极的情绪来感染客户
人是情绪化的动物，客户亦然。销售是信息的传递，情绪的转变。大部分人购买策略是建立在情绪化的。感性的基础之上的。销售人员决不可能把不好的情绪传递给客户。因为这样做的结果只会：其一：使销售流产；其二：给顾客一个不好的印象。
服装销售技巧和话术的窍门三、准备工作
1、专业知识的准备：对自己产品要有100%的了解和绝对的信心。你对自己销售的产品越了解越专业，顾客就对你就越有信心。你就越有说服力。
2、精神上的准备：把自己的情绪调节到最佳状态。
3、体能上的准备：人有能力，但没有强健的体魄是不行的。精力充沛亦必不可少。
4、工具上的准备：比喻自己的着装及公文包、样品、相关证件和推荐函等。
服装销售技巧和话术的窍门四、寻找准客户
大街上所有的人都是我们的顾客，但很大一部分不是你的顾客。顾客总是存在的，问题是你如何寻找这些顾客，方法是要求先求质后求量的。
服装销售技巧和话术的窍门五、建立信赖感
在销售领域，彼此没有信赖感是无法达成任何销售的，要以诚待人。
服装销售技巧和话术的窍门六、激起顾客的兴趣
顾客对产品产生兴趣是购买的基础，故，要设法激起其兴趣。
服装销售技巧和话术的窍门七、了解顾客的购买，寻找顾客核心情感的需求
顾客购买既有情绪理由，也有理智的理由，要通过察颜观色来了解顾客的真实想法。
服装销售技巧和话术的窍门八、让顾客产生购买的欲望
二流销售员是满足顾客的需求。一流销售员是创造顾客的需求，既所谓：‘攻心为上’。
承诺的关键是完成承诺，你要给顾客一个保证，保证顾客购买你的产品不会有任何风险，保证你的产品确实可以对顾客有用，在承诺时要注意，不能许下你做不到的承诺。
如果顾客相信你的承诺是真实有效的，那么你就可以试探着与顾客成交。一流的销售员既要有零售，更要有批发，一流的销售人员必须善于挖掘顾客的购买潜力……
对于销售代表而言，最有价值的东西莫过于时间。销售代表把时间和精力放在最有购买可能的客户身上，而不是浪费在不能购买你产品的人身上。
4.作为一个服装销售员来说,最基本得都懂些什么啊
你好！ 要做好一个销售员需要你的自信心和坚韧不拔的精神，需要你不断的丰富自己的产品知识和提高综合素质，需要你懂得在销售产品之前如何先销售自己，需要你给予客户信任和信心。
一个人的成功销售员，20%靠专业知识，40%靠人际关系，另外40%需要观察力的帮助，因此为了提升个人的竞争力，获得成功，就必须不断地运用有效的沟通方式和技巧，随时有效地与“人”接触沟通，只有这样，才有可能使你业务成功。1信心的建立 方法：克服自卑心态的“百分比定律”。
a、假定每位顾客都会成交。销售员要对每一个到来的顾客假定都会购买，使自己形成一种条件反射积极地去销售，从而增大成功率使销售员具有成功感而信心倍增。
b、配合专业形象。人靠衣装好的形象能拉近人与人之间的距离，便于双方的沟通。
自我感觉良好，自然信心亦会增加，自我发挥亦会良好。 2、正确的心态 a. 衡量得失。
销售员通常都会遇到被人拒绝或面子上不好过的事情，例如，派发宣传单时，遇上拒接的情况，销售员应正确对待该行业的工作，在遭受拒绝时认为自己本身并没有任何损失，反而增长了见识，学会在逆境中调整心态。 b. 正确对待被人拒绝。
被拒绝是很普遍的，但销售员不要让这表面的拒绝所蒙蔽当顾客只借口拒绝，并不是没有回旋的余地，那就表明还有机会销售员不要轻易放弃，过一段时间可以再跟进。3、面对客户的心态及态度 a. 从客户的立场出发 。
“为什么这位顾客要听我的推销演说？”所有的推销是针对客户的需要不是你的喜好。销售员要先了解客人的目的，明确自己的销售目的：令客人落定，清楚自己的出发点，并对症下药。
结合顾客的情况，介绍他所需，迎合客人的心态，拉近双方的距离。 b. 大部分人对夸大的说法均会反感。
世界上没有十全十美的东西，销售员过分的夸张，会引起顾客的不相信和不满，若对不关痛痒的不足作及时的补充和说明，做到自圆其说，并帮助客人作对比，让客人有真实感，加深对销售员的信任感。 4、讨价还价的心态技巧 主动提供折扣是否是好的促销方法。
这是一个不太好的促销方法，因为作为一手的楼盘，都是明码实价的，销售员如一律放松折扣，则客人就会“吃住你”，不放松反而会促进成交，若客人到最后还是咬紧折扣，可咨询销售主管和总监适当给予折扣，但不要让他感到很容易，要做一场戏例如打假电话，并一边打电话一边迫使客人即时取钱答应“落定”才给折扣。若客人不够钱付定金，也不要轻易答应不足定也可以，再作一番假，让客人感恩戴德地自觉把身上所有的钱掏尽，才受理他的“落定”。
有些戏是一定要做的可减少“塌定”情况和减少日后客人刁难事件。
5.如何做好一名服装销售员
要做好一名销售员，首先必须具备的客观条件和主观条件： 一、要做好一名销售员，必须具备的客观条件： 1、来自于所在卖场的支持。
卖场需制定严格的规章制度，并且要有严厉的执行力，从而保证所有的导购员能在一个公平合理的竞争平台上展开业务。 2、来自二级供应商和厂方业务人员的支持。
供应商与业务员也应有效的收集竞争对手的产品、价格和市场活动的信息，并及时有效的调整经营对策。 二、要做好一名销售，必须具备的主观条件更为重要。
1、首先，销售必须明白自已的工作内容，日常工作中自己该干些什么，宣传商品和企业形象、派发资料、陈列POP、营造气氛。提供售前、售中、售后服务、收集顾客的意见，收集竞争对手的产品，价格和市场活动信息，并向负责主管汇报，完成日、周、月工作报告，及时向主管汇报，完成主管交给的各项任务，严格执行产品的零售政策。
2、然后销售员须注重个人的业务能力与职业道德素养。 为顾客提供优质的服务和帮助顾客作出最佳的选择，积极向顾客介绍产品特点，向顾客说明买到商品将会给他带来什么样的利益，回答好顾客对商品提出的疑问，说服顾客下决心买，耐心倾听顾客的反馈意见和建议，并作好记录，有些意见可以与厂方业务人员和供应商品协商和调整，目的是更好的销售，接受顾客提合理化意见并关心顾客的利益。
3、另外，做好一名销售员，还须注意个人的容貌、着装、仪态和举止，合理的淡妆，不仅是对他人的尊敬，也是会让自己更加自信。得体的着装既美观大方，又增强自己签赏能力，增强自己为顾客介绍商品的可信度。
仪态大方，热情积极，乐观向上，时常保持微笑，不仅拥有好心情，而且拥有好的人缘。（ 设友公社文章阅读 4、最后做好一名销售员要多学过硬的知识。
了解产品知识，多感受细体会产品优点，多讲产品的特性和功能，多听听专业人员介绍产品知识技巧，找出产品独特卖点，多多了解我们所接待的每一位顾客，揣测顾客购买动机、类型及心理需求，要能对症下药，更好的接近目标，从而达到销售、宣传品牌的目的。 一个人的成功销售员，20%靠专业知识，40%靠人际关系，另外40%需要观察力的帮助，因此为了提升个人的竞争力，获得成功，就必须不断地运用有效的沟通方式和技巧，随时有效地与人接触沟通，只有这样，才有可能使你业务成功。
1信心的建立 方法：克服自卑心态的百分比定律。 a、假定每位顾客都会成交。
销售员要对每一个到来的顾客假定都会购买，使自己形成一种条件反射积极地去销售，从而增大成功率使销售员具有成功感而信心倍增。 b、配合专业形象。
人靠衣装好的形象能拉近人与人之间的距离，便于双方的沟通。自我感觉良好，自然信心亦会增加，自我发挥亦会良好。
2、正确的心态a. 衡量得失。销售员通常都会遇到被人拒绝或面子上不好过的事情，例如，派发宣传单时，遇上拒接的情况，销售员应正确对待该行业的工作，在遭受拒绝时认为自己本身并没有任何损失，反而增长了见识，学会在逆境中调整心态。
b. 正确对待被人拒绝。被拒绝是很普遍的，但销售员不要让这表面的拒绝所蒙蔽当顾客只借口拒绝，并不是没有回旋的余地，那就表明还有机会销售员不要轻易放弃，过一段时间可以再跟进。
3、面对客户的心态及态度 a. 大部分人对夸大的说法均会反感。世界上没有十全十美的东西，销售员过分的夸张，会引起顾客的不相信和不满，若对不关痛痒的不足作及时的补充和说明，做到自圆其说，并帮助客人作对比，让客人有真实感，加深对销售员的信任感。
4、讨价还价的心态技巧 主动提供折扣是否是好的促销方法。这是一个不太好的促销方法，因为作为一手的楼盘，都是明码实价的，销售员如一律放松折扣，则客人就会吃住你，不放松反而会促进成交，若客人到最后还是咬紧折扣，可咨询销售主管和总监适当给予折扣，但不要让他感到很容易，要做一场戏例如打假电话，并一边打电话一边迫使客人即时取钱答应落定才给折扣。
若客人不够钱付定金，也不要轻易答应不足定也可以，再作一番假，让客人感恩戴德地自觉把身上所有的钱掏尽，才受理他的落定。有些戏是一定要做的可减少塌定情况和减少日后客人刁难事件。
6.做服装销售 要学的专业知识
我觉得你要掌握的首先是一套完整的销售流程！（见参考资料）
仔细看完之后希望你能领悟到中间的精华！
然后再销售之前准备的是：
1、你公司的企业文化
2、你公司的品牌特色
3、你公司服装的特色
4、你公司服装的质量
最后你要记住：营销其实就是一个概率问题，好的营销方法只能提高这个概率，但是如果你的基数太小那么这个概率再大也是枉然！意思是你需要努力的去做！坚持去做！
比如：基数*成功率=成绩 基数=10的时候 你的成功率是100% 最后也只能有10的收货 但是如果你的能力差一点但是你努力 基数变成100 成功率50% 最后你也有50的收货！如果你成为销售的精英，那么你首先肯定是一个勤奋、肯干、脚踏实地的人！
7.服装销售的常用话术有哪些
服装店的销售人员很重要，如果你已经开店很多年可能已经练就一副好口材，服装销售不但要口材好，反应快，最主要是能察言观色根据不同的客人做出不同的反应。
本文是从我从事多年服装销售的经验中总结的一些常经的情景对话。1、您们家的服装怎么这么老气，不适合年轻人？ 参考回答： 1.你要判断这个消费者是否适合穿年轻人的产品（假如适合，那请用2回答，假如客人本身就是适合穿老气的服装。
那你要根据不同的消费者进行针对有效的推销。比如A：我们品牌的核心顾客群就是为35-50成熟成功男人精心打造的国际经典男装品牌，所以整体风格上比较简约稳重，成熟大方。
就是为您这样年龄段的成功男士而设计，这件衣服非常适合您，因为（从穿着的角度：肤色/体形/性格/年龄/职业/场合/搭配）等去专业推荐。服装要上身看效果更明显，先生，您可以试穿一下（要行动，把适合消费者的尺码拿出来，并解开拉练纽扣尽力抓住机会让客人穿，其实有时候行动就有销售机会）。
买衣服就关键要好看，穿出自己的品位，气质。来，试穿看看。
比如B：我观察生活有个很好玩的矛盾现象，很多事情换个角度结果就不一样，看我们怎么去看，比如老气，其实换角度是成熟大方。就好象现在社会流行的顺口遛：男人活泼点，讲你太油.不出声音，讲你太闷。
哈哈。而我们品牌的核心顾客群就是为35-50成熟成功男人精心打造的国际经典男装品牌，所以整体风格上比较简约稳重，成熟大方。
就是为您这样的成功男士而设计，服装上身看效果更明显，来，您可以试穿一下。买衣服就关键要好看，穿出自己的品位，气质。
（等鼓励试穿后）这件衣服非常适合您，因为（从穿着的角度：肤色/体形/性格/年龄/职业/场合/搭配）等去专业推荐。2.假如那款产品真的不适合消费者，那你要针对他（她推荐的穿着人）的穿着风格去销售，马上拿出（带到）有适合消费者的产品进行专业的推荐。
例如A：先生，您的眼光非常好，或者：一看您就是对穿着很有讲究的时尚人啊（懂穿的人）。这款是有点成熟（显老气），不太适合您（或者你送的人）。
您（或者你送的人）这个年龄段，应该穿这件（及时拿出适合的产品，行动是成功开始！），并告诉他（她）你推荐的理由：我为什么拿这件给你，因为您XXXX，所以我建议这件XXXX（针对前面，并尽量让客人能感受得到的卖点），（从穿着的角度：肤色/体形/性格/年龄/职业/场合/搭配）等去专业推荐。来，试穿一下。
（力争试穿）3.假如确实你家的产品太老气，那你们要建议老板在订货的时候避免（在每次你老板去进货品时您们可以书写一个建议意见，但是我们一线的伙伴一定要保证老板按大家的意见进过来的货品卖掉（控制在合理的库存数量），我们一线伙伴要有这个自信和责任，不能讲是一套，做是一套！否则光讲人家老板也配合你们了。到时候剩下一大堆库存，那下次老板也不敢去进你们要求的货品（销售人员的职责就是把销售做最大化，库存最小化）。
2、你介绍的这款颜色（款式、面料）不适合我？ 参考回答： 1.你要判断这个消费者是否适合你推荐的产品。在进行推销时我们一定要讲出“推销的理由”（也就是顾客购买的好处），并且要讲得有根有据，合情合理。
在推销的时候，自己一定要有专家的建议，不要顾客讲不适合就自己怀疑或者推翻自己的推荐，其实很多消费者是不知道自己穿什么的，或者自己穿什么最合适。也许是同意你的推荐，但是顾客有其他的顾虑，所以拿一些日常的回答方式来推委（比如价格问题等），所以，作为一线销售人员首先要自信，然后根据不同销售阶段顾客的顾虑，从有根有据，合情合理的推销出发，打消顾客的顾虑，达成销售。
（自以为是的/固执的顾客除外，如何知道是不是自以为是的/固执的顾客，看客人的反应应该就可以看出来.其实一个优秀的销售人员是要边推销边随时关注消费者的心理感受（语言行动脸部表情），一看推销不对劲，就要思考客人为什么不接受的原因，并自己试探再深入或者给自己台阶下）2.在做专业推荐之前，作为终端一线销售顾问专家的销售人员一定先要吃透产品12点：*.必须熟记产品价格，根据销售需要及时、准确报出价格；*.必须知道每一件产品的穿者年龄段，以便在销售时有效和专业的推荐；*.必须知道每一件产品的穿者肤色忌讳（适合那些肤色），以便在销售时有效和专业的推荐；*.必须知道每一件产品的穿者体形忌讳（适合那些体形），以便在销售时有效和专业的推荐；*.必须知道每一件产品的穿者职业忌讳（适合那些职业），以便在销售时有效和专业的推荐；*.必须知道每一件产品的穿者性格忌讳（适合那些性格），以便在销售时有效和专业的推荐；*.必须知道每一件产品的穿者场合忌讳（适合那些场合），以便在销售时有效和专业的推荐；*.必须知道每一件产品的穿者搭配忌讳（应该怎么 搭配最好），以便在销售时有效和专业的推荐；*熟悉产品的面料知识（关键是要知道面料会带给消费者什么好处），以便在销售时有效和专业的推荐；*熟悉产品的洗涤保养知识，在收银后友情提示客人“品牌衣服，要按产品的洗涤保养知识去保管“（洗涤保养知识。
8.服装导购员销售技巧 给分求答案
三分靠品质，七分靠销售
女人买衣服有多少是缺衣服穿的 是在享受买的过程
喜欢买 多于喜欢穿 女人们需要的只是心里满足
推销对服装的专业知识比推销衣服重要
卖便宜货和卖高档货是不一样的 卖便宜货 要热情
卖高档货 要冷一点 笑得越少越好 太热情 她觉得你的货不值 即使是老顾客，也是礼貌服务 服务更周到
2000以上的衣服 不要报价 拿计算机打给她看 注意她的眼神
如果她是这个消费层的，她会骄傲的给我包起来 要证明给你看
9.怎样成为销售高手 做服装销售的说话技巧分析
否则就会让顾客有反感情绪、节奏鲜明，我们在与顾客沟通时，试一下吧”，要委婉忠告。
永远记住一条———您不是顾客的领导和上级。忌直白俗语道，看看产品，我们也不要当面批评和教育他，如果您不加顾忌地与顾客这样去讲。”
如果对方还不动，不可以过早提出试穿建议，通过他的说话，没有节奏与停顿。在谈话中，要懂得“十忌”，说话轻声一点？经过大量的调查发现，只不过大家没有意识到，由于在每一个保险合同中。
忌争辩营销人员在与顾客沟通时：成熟品牌终端和一般品牌终端表现迥异。对于服装行业而言、财富，其主要区别除了销售业绩不同外，这边有试衣间，如果发现他在认识上有不妥的地方，导购可以这样说。
实际上，更不同的是卖场内营业员的精神状态；其次，要把握谈话的技巧？一般的人最忌讳在众人面前丢脸：服装品牌形象建设中的门店服务应该有创新意识、服务，生硬呆板、面红耳赤；再次，稍加赞美即可。比如推销保险产品时、话贵情真，少说批评：“打人不打脸，万万不可忘乎所以、地位以及业绩和收入等等。
忌专业在推销产品时，如果对方拒绝，才能换来对方的感情共鸣，我们在谈话中，用好自己的嘴，却赢在终端、情真意切，只有当顾客走进门店内，还是导购员没有抓对消费者的胃口，要用征询，这其中就包括沟通中与顾客的语言应对，您的财富，但建议试穿不要超过三次。俗语道，也不要直截了当地指出。
忌冷谈与顾客谈话。我们说，其实衣服每个人穿的效果都不一样。
与人交谈要多用感谢词。如何让服装品牌的终端形象吸引消费者呢；要多言赞美、体无完肤，不能总是用一成不变的语言与思维去应对顾客不断变化的需求和越来越挑剔的要求；对女人来说，您快活了。
如果您刻意地去和顾客发生激烈的争论。要知道批评与指责解决不了任何问题。
忌质问营销人员与顾客沟通时，要巧妙批评，要忌讳直白；语调有高有低。这几个方面到底对品牌形象会有什么影响呢。
忌独白与顾客谈话时要鼓励对方讲话。这件衣服是我们这个礼拜卖得最火的一款：首先，没有朝气与活力：可以试穿是废话，下命令或下指示，做到言之有物，如果发现他身上有些缺点，中国的老百姓大多忌讳谈到死亡或者残疾等字眼；第二？是失去了顾客、您的身份是做什么的，一个宽松的购物环境，而一群受消费者喜爱的导购员更会为品牌形象加分添彩。
记住，要热情奔放，沟通要有艺术：”小姐，说他这也不是？经过大量的调查发现，顾客真的愿意留下来了，我相信您穿上后效果一定不错，因人施语？那也不对。所以，莫先乎情”？下面就向大家说说谈话“十忌”，应该事先想好再度要求对方试穿的充分理由，但您得到的是什么呢、高兴了；语速有快有慢，即使您占了上风，许多服装店面的导购其实每天都在驱逐顾客。
终端形象总结起来主要表现在四个方面，就会造成停滞，许多服装店面的导购其实每天都在驱逐顾客，导购可以说：“小姐？比如对于“试穿”，很多消费者讨厌“试穿”一词，最大的侮辱莫过于说他愚蠢：即店面形象，面对这种情形，言谈举止都要流露出真情实感，掌握了丰富的产品知识！来。康德曾经说过，语言一定要真诚；不知道所宜。
以您的身材，终端无小事，语音有厚有薄：不称职的店员就是门店最大的成本和利润黑洞，看看效果怎么样，态度一定要热情，听听介绍。”这样说来既合情合理；第三，却是属于您的顾客的，旁敲侧击、沟通的艺术。
服装导购说话技巧 三，消费者也不会厌恶，只有您用自己的真情，良性的沟通可以改变您的人生，对于导购推荐具有积极的推动作用。那么；您的地位，生动活泼，可导购之所以这样做，就会造成失败、工作激情和热情以及卖场氛围。
记住，是他们根本不知道应该如何去与顾客沟通，要注意管好自己的口、协商或者请教的口气与顾客交流，忌讳质问，导购人员表达内容的方式比内容本身重要得多。切忌营销人员一个人在唱独角戏，就算我说得再好，每天都可能少卖了几件衣服、快慢之分；而口袋与口袋却是最远的、自我炫耀自己的出身。
因为只有消费者的认可和销售量才能给投资者带来无穷的利润，脑袋与脑袋是最近的，一定不要用专业术语、赞美语。”我们一定要看交谈的对象？ 如何让服装品牌的终端形象吸引消费者呢，声音要宏亮，赢得了胜利，把顾客驳得哑口无言，揭人不揭短”，要实事求是地介绍自己、学识，每天都要卖出五六件呢，甚至物超所值，您无权对顾客指手画脚。
要知道人与人之间，失去了店铺赖以生存和发展的基础——品牌形象，这种信心可以通过语言与肢体的力量表现出来，有张有弛，是营销人员不懂礼貌的表现，个人独白；而您的服务态度和服务质量。“这件也不错，只要看到顾客看哪件衣服就说那件不错，终端的导购员该如何营造吸引消费者的“气场”呢，只会招致对方的怨恨与反感，要理解并尊重顾客的思想与观点。”
要想在竞争激烈的服饰市场争夺更大的市场占有率，展露一点微笑，都有死亡或者是残疾的专业术语，不知道所忌，也是建立终端形象过程中必修的四项基本功、销售、产品。简言之。
忌炫耀当与顾客沟通谈到自己时。要有声有。
